O escritório presta apoio jurídico em relações de trabalho, tanto a trabalhadores como a entidades empregadoras, com análise de contratos, direitos laborais, despedimentos, remunerações e conflitos laborais.
A atuação inclui ainda o acompanhamento de situações específicas de trabalhadores estrangeiros, com atenção aos direitos decorrentes da legislação laboral e da situação documental de cada cliente.
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